Discriminación laboral, ponderación y "jus cogens" : José Luis Ugarte ; Sebastián Coppoletta Análisis crítico de la calificación del derecho a la no discriminación como "jus cogens" en la sentencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación en "Álvarez c/ Cencosud" /
Tipo de material: ArtículoDescripción: p. 61-86Tema(s):Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Artículos | Biblioteca Neuquén | Disponible |
1. Introducción - 2. Colisión de derechos fundamentales y juicio de ponderación - 3. El principio de proporcionalidad y la discriminación laboral - a) El juicio de idoneidad - b) El juicio de necesidad - c) El juicio de proporcionalidad en sentido estricto - 4. "Alvarez c>/ Cencosud": el recurso al jus cogens - a) La decisión de la Corte - b) ¿Qué es el jus cogens? - c) Categoría jurídica constitucional del derecho de libertad de contratar - d) crítica: la invencibilidad del principio de igualdad y no discriminación y sus consecuencias sobre la reinstalación del trabajador despedido en forma discriminatoria - 5. Conclusión
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