El daño no patrimonial en el Derecho del Trabajo conforme al nuevo contexto normativo y axiológico del Código Civil y Comercial de la Nación / por Alejandro Dalmacio Andrada

1. Derecho del Trabajo y responsabilidad civil: el nuevo marco social y cultural de las relaciones laborales. 2. Exclusión, concurrencia o acumulación de la responsabilidad civil con la responsabilidad laboral. 3. El daño moral en el Derecho del Trabajo: planteamiento e introducción de su problemática. 4. Revisión del resarcimiento de daños en el ámbito laboral a partir del nuevo contexto normativo y axiológico del Código Civil y Comercial de la Nación. 5. Caducidad de postulados construidos sobre el régimen de la responsabilidad civil derogado o modificado por el Código Civil y Comercial de la Nación. 6. Necesaria adecuación de la regulación laboral en materia de daños a los nuevos parámetros regulatorios supranacionales, constitucionales y del Derecho Privado. 7. Primacía de nuevos principios y reglas que modifican la normativa de las relaciones y contrato de trabajo. 8. El principio vigente derivado del nuevo contexto normativo y axiológico: la procedencia del daño no patrimonial en el ámbito del Derecho del Trabajo y sus fundamentos en los tratados y convenciones internacionales de derechos humanos. 9. Proyección del principio a la celebración y cumplimiento de los contratos de trabajo. 10. Proyección del principio a la extinción de los contratos de trabajo. Alcance y límites de las tarifas legales con relación a la reparación plena del daño no patrimonial. 11. Proyección del principio a los daños causados con posterioridad a la extinción del contrato de trabajo. 12. Proyección del principio a los daños a la integridad psicofísica del trabajador. 13. Reglas y principios especialmente operativos para la prevención y el resarcimiento del daño no patrimonial en el ámbito de las relaciones laborales.