Revista de Derecho Laboral. Actulidad : Suplemento Digital. El impacto del coronavirus en las relaciones laborales. Dossier n°2 /
Revista de Derecho Laboral. Actulidad : Suplemento Digital. El impacto del coronavirus en las relaciones laborales. Dossier n°2 /
Dirigido por Jose Daniel Machado, Cesar Arese y Diego Guirado.
- Buenos Aires : Rubinzal-Culzoni. 2020.
- 88 p.
Apuntes para un borrador sobre las primeras impresiones acerca del DNU 329/2020, por José Daniel Machado. Preguntas prácticas (y sus respuestas) sobre los alcances de la prohibición de despedir en forma incausada y por fuerza mayor y falta o disminución de trabajo impuesta por el DNU 329/2020, por Diego J. Tula . Una posible forma de encarar la infección COVID-19 desde la
Ley sobre Riesgos del Trabajo, por Miguel Ángel Maza . La necesidad de la negociación colectiva como forma de sortear la crisis. Hacia la responsabilidad, por Horacio Las Heras. Trabajo y coronavirus, por Jorge Sappia . El deber de prevención y el riesgo viral, por Ricardo Francisco Seco. La solidaridad necesaria y la esperanza posible. Reflexiones sobre el COVID-19 y su impacto en el mundo del trabajo, por Daniela Favier . Remuneraciones, suspensiones y despidos en el contexto de la emergencia sanitaria, por Gonzalo Barciela . Trabajo a distancia, remoto o a domicilio en el marco de la crisis sanitaria, por Aníbal Cuadrado . Coronavirus: una mirada sistémica en el marco de la relación laboral y el Derecho del Trabajo, por Sebastián Serrano Alou. . El coronavirus y las tareas de cuidado, por María Fabiana Sosa . Superposición de licencia ordinaria y aislamiento social preventivo y obligatorio, por Juan Facundo Machado . Medidas adoptadas en materia laboral en España, Italia y Chile a causa del COVID-19, por Nahuel Nehuen Espinillo . El coronavirus y los derechos laborales en Brasil: sueldos y vacaciones en situación de calamidad pública, por Luiz Henrique Sormani Barbugiani y Antônio Augusto Bonatto Barcellos.
ISBN 978-987-30-1456-7
DERECHO LABORAL
COVID 19
AISLAMIENTO SOCIAL PREVENTIVO Y OBLIGATORIO
HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
LEY DE RIESGOS DEL TRABAJO
Apuntes para un borrador sobre las primeras impresiones acerca del DNU 329/2020, por José Daniel Machado. Preguntas prácticas (y sus respuestas) sobre los alcances de la prohibición de despedir en forma incausada y por fuerza mayor y falta o disminución de trabajo impuesta por el DNU 329/2020, por Diego J. Tula . Una posible forma de encarar la infección COVID-19 desde la
Ley sobre Riesgos del Trabajo, por Miguel Ángel Maza . La necesidad de la negociación colectiva como forma de sortear la crisis. Hacia la responsabilidad, por Horacio Las Heras. Trabajo y coronavirus, por Jorge Sappia . El deber de prevención y el riesgo viral, por Ricardo Francisco Seco. La solidaridad necesaria y la esperanza posible. Reflexiones sobre el COVID-19 y su impacto en el mundo del trabajo, por Daniela Favier . Remuneraciones, suspensiones y despidos en el contexto de la emergencia sanitaria, por Gonzalo Barciela . Trabajo a distancia, remoto o a domicilio en el marco de la crisis sanitaria, por Aníbal Cuadrado . Coronavirus: una mirada sistémica en el marco de la relación laboral y el Derecho del Trabajo, por Sebastián Serrano Alou. . El coronavirus y las tareas de cuidado, por María Fabiana Sosa . Superposición de licencia ordinaria y aislamiento social preventivo y obligatorio, por Juan Facundo Machado . Medidas adoptadas en materia laboral en España, Italia y Chile a causa del COVID-19, por Nahuel Nehuen Espinillo . El coronavirus y los derechos laborales en Brasil: sueldos y vacaciones en situación de calamidad pública, por Luiz Henrique Sormani Barbugiani y Antônio Augusto Bonatto Barcellos.
ISBN 978-987-30-1456-7
DERECHO LABORAL
COVID 19
AISLAMIENTO SOCIAL PREVENTIVO Y OBLIGATORIO
HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
LEY DE RIESGOS DEL TRABAJO
