La edad como factor "sensible" de discriminación /
García Vior, Andrea E.
La edad como factor "sensible" de discriminación / Andrea E. García Vior - p. 309-341
La edad no caracteriza a un colectivo inalterado. ¿puede ser considerada un factor "sensible" de discriminación?. La OIT y la situación de los trabajadores de edad. La edad como categoría discriminatoria diferenciada. El dilema de la "frazada corta" no justifica la discriminación. Discriminación por edad en la jurisprudencia. La situación en otros países. Diversas formas de abordar el tema. Necesidad de una legislación específica.
DERECHO DEL TRABAJO
DISCRIMINACION LABORAL
EDAD DEL TRABAJADOR
JURISPRUDENCIA
La edad como factor "sensible" de discriminación / Andrea E. García Vior - p. 309-341
La edad no caracteriza a un colectivo inalterado. ¿puede ser considerada un factor "sensible" de discriminación?. La OIT y la situación de los trabajadores de edad. La edad como categoría discriminatoria diferenciada. El dilema de la "frazada corta" no justifica la discriminación. Discriminación por edad en la jurisprudencia. La situación en otros países. Diversas formas de abordar el tema. Necesidad de una legislación específica.
DERECHO DEL TRABAJO
DISCRIMINACION LABORAL
EDAD DEL TRABAJADOR
JURISPRUDENCIA
